23 апреля 2016 года в Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации состоялся круглый стол с представителями молодежных Палат Москвы. Внедрить систему наставничества на федеральном уровне и ввести квоты на рабочие места для вузов — предложил Николай Калмыков, модератор дискуссии, директор Экспертно-аналитического центра РАНХиГС при Президенте РФ.
В рамках круглого стола обсуждались вопросы: лидерства в молодежной среде, трудоустройства молодежи и возможности создания благоприятного климата для воспитания будущих специалистов во всех отраслях. Особый интерес у собравшихся вызвала дискуссия по вопросу наставничества.Представители молодежных парламентов отметили, что подобного рода механизм уже пытаются внедрить в некоторых университетах.
«Система нуждается в распространении на федеральном уровне. Применить ее в школах гораздо труднее, в силу разницы в возрасте и отсутствии заинтересованности младших поколений. А вот в вузах – вполне реально. Необходимо зафиксировать инструмент наставничества на законодательном уровне», — выдвинул инициативу Николай Калмыков, директор Экспертно-аналитического центра РАНХиГС.
Вполне естественным и обоснованным был вопрос, как простимулировать систему наставничества на федеральном уровне? Николай Калмыков предположил, что необходимо не только проводить пропаганду и рассказывать о конкретных историях успеха людей, но также нужно провести институциональные реформы.
Кроме того, участники обсудили проблемы трудоустройства молодежи по специальности, повышения рентабельности среднего профессионального образования, существующей системы оценивания результатов выпускников школ и принятия в ВУЗы. Участники встречи заявили, что необходимо создать квоты на рабочие места, помогать ВУЗам в трудоустройстве своих выпускников.
Николай Калмыков выразил инициативу: «Необходимо создать систему поощрений для лиц, которые принимали участие в каких-либо проектах, занимались общественной деятельностью и т.д.Например, им могли бы начисляться дополнительные баллы при поступлении».
По результатамкруглого стола стало понятно, что необходимо в первую очередь обеспечивать ответственность каждого и систематизировать некую иерархию власти, в которой можно было бы развивать дальнейшие проекты. Николай Калмыков подчеркнул, что предлагаемые участниками проекты, в частности, клубы патриотического воспитания, молодежные центры занятости и профессиональной ориентирования уже существуют, однако функционируют не на полную мощность, а значит, дискуссия должна продолжаться уже на новом уровне, с привлечением компетентных лиц и экспертов в области молодежной политики.